L’Entrepôt du Bricolage de Saint Jean de Maurienne a été sélectionné pour participer à la finale des ZeAwards 2024, après avoir atteint un exploit remarquable : 1000 jours sans accident. Cette performance exceptionnelle est le résultat d’initiatives rigoureuses en matière de prévention et de sécurité qui méritent d’être mises en lumière.
Les autres champions RSE de l’Entrepôt du Bricolage
Si le magasin de Saint Jean de Maurienne brille par ses résultats, d’autres points de vente de l’Entrepôt du Bricolage se démarquent également par leurs initiatives responsables. Par exemple, le magasin de Briançon a collaboré avec l’association des Pêcheurs Briançonnais pour organiser une opération de nettoyage des rivières. Pas moins de 60 personnes, y compris des clients et des salariés, se sont mobilisées à 6 h du matin pour débarrasser 10 km de cours d’eau des déchets.
Parallèlement, le magasin de Comboire, près de Grenoble, s’illustre par son engagement en faveur de la mixité. Il a choisi de sponsoriser l’équipe de rugby des Amazones, favorisant ainsi l’implication des femmes dans le sport et l’entreprise, en embauchant même l’une de ces joueuses.
Enfin, le magasin d’Amphion, qui a failli rafler la première place, a initié un job dating senior pour favoriser l’emploi de personnes de plus de 45 ans. Bien qu’il n’ait pas été qualifié pour cette année, son initiative a été applaudie et montre la dynamique d’engagement social de l’enseigne.
Des pratiques qui portent leurs fruits
Grâce à ces efforts, l’Entrepôt du Bricolage de Saint Jean de Maurienne se distingue par des résultats impressionnants, surpassant nettement les autres points de vente. Parmi les facteurs qui expliquent ce succès, on note les séances de massages offertes aux collaborateurs, organisées deux fois par an sur le temps de travail par des kinésithérapeutes. Cette attention portée au bien-être des employés favorise un environnement serein et productif.
Un autre facteur clé est la mixité au sein des équipes, avec une présence féminine de 55 %, bien supérieure à la moyenne de 37,73 % observée dans l’enseigne. Les femmes sont souvent réputées pour leur prudence, ce qui pourrait également expliquer la performance en matière de sécurité.
Un modèle d’organisation du temps de travail
En plus de ses résultats exceptionnels en matière de sécurité, le magasin de Saint Jean de Maurienne affiche le taux d’absentéisme le plus bas de l’enseigne, avec des chiffres trois fois inférieurs à la moyenne. Ce magasin est également reconnu comme magasin pilote pour l’organisation du temps de travail, mettant en avant un emploi de 35 heures en 4 jours.
